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欧阳锦中

欧阳锦中 暂无评分

人力资源 招聘管理

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  • 欧阳锦中
  • 所在地: 广东省 东莞
  • 擅长领域: 招聘管理 绩效管理
  • 所属行业:文体教育|工艺美术 教育/培训/院校
  • 市场价格: 图片12000/天 (具体课酬请与讲师沟通确定)
  • 主讲课程:
    《招聘策略与面试技巧——将招聘做到极致!》

    《破解培训困惑——让企业培训管理体系有效落地!》

    《回归本源看绩效——用绩效管理提升组织与员工能力!》

    《走出薪酬误区——中国企业薪酬激励系统化解决之道!》

    《任职资格管理——中国企业人才能力快速提升解决之道》

    《人才梯队建设——八步法》

    《内部竞聘程序与方法》

    《非人力资源经理的人力资源管理》

    《非上市公司股权激励设计与实操课程》

    《轻松落地企业文化》

    《流程管理与优化——用“流程”复制“成功”!》


现任职务

和君创业管理咨询集团首席人力资源管理专家、高级培训师

和君创业管理咨询集团东莞智君管理咨询公司总经理

时代光华特聘高级讲师

多家成长型企业的常年管理顾问

中山大学继续教育学院EMBA特邀导师

华南理工大学工商管理学院高级课程研修班特邀导师

《世界经理人》《人力资源管理》《南方企业家》等多家媒体特约顾问


职业经历

香港晓诗(国际)集团中国区人力资源总监

美商电子科技(国际)集团中国区人力资源总监

飞鹏集团常务副总经理

岩田实业总经理

名仕领袖学院首席HR咨询师/高级培训师


擅长领域

人力资源管理

人力资源战略规划、组织结构设计、人力成本分析与控制、定责定岗定编定员(即:四定)、员工职业生涯规划、培训开发体系设计、企业大学建设、绩效管理、薪酬管理、任职资格管理、素质模型构建、人才梯队建设等。

管理体系建立与优化

流程优化与再造、管理体系建立、提案改善活动等。


专业经历及专业风格

咨询方面:始终秉持“实战、实用、实效” 原则,具有管理咨询的深厚功力;

培训方面:能够将“理论与企业实际管理问题”充分结合,具有鲜明的实战特色。


授课特色

深入浅出:深奥的理论通俗化、复杂的问题简单化;

互动参与:互动教学让学员更多的参与、分享和讨论;

案例解析:前期调研,收集问题点,在培训中一-解析;

注重实战:以实战为导向,关注每一个策略的可操作性。


    欧阳老师长期从事人力资源管理研究且有十余年的中、外企业管理实战经验,工作经历丰富,风格严谨稳健,是一位资深实战派人力资源管理专家,中国值得尊敬的咨询顾问之一。

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